2016下半年绍兴市柯桥区事业单位招考、选调45人

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一、招考、选调计划
全区计划招考、选调事业单位工作人员45名，其中招考38名、选调7名。
二、招考人员性质
新招录人员为柯桥区事业单位正式在编人员，实行试用期管理。新聘用人员为大中专历届毕业生的，试用期为6个月;新聘用人员为大中专应届毕业生的，试用期为1年。试用期计入聘用合同期限内。试用期满经考核合格的方可正式聘用，考核不合格则取消聘用资格。
三、招考、选调的范围、对象和条件
报考人员除应具备原人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》和《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定的基本条件外，还需要具备报考职位所需资格条件。具体的招考、选调单位、职位名称、招考人数和报考资格条件，请于2016年9月29日起登录绍兴市柯桥区人力资源和社会保障网查询。选调对象限我区事业单位正式在编工作人员，不含试用期人员。
四、招考、选调的方法和程序
采取现场报名，现场资格确认的方式。
1.现场报名、资格确认
报考人员登录绍兴市柯桥区人力资源和社会保障网事业单位公开招聘专栏，自行下载打印《绍兴市柯桥区事业单位公开招考(选调)报名表》(一式二份)，按规定要求，如实填写报名信息、粘贴照片，于2016年10月7日8:30-16:30，到柯桥区人力资源市场(柯桥街道兴越路1718号)现场报名。
填写报名信息时，请在本人承诺栏处签名，如考生提供的信息经确认为虚假信息，即取消报考资格。
现场报名时应提供填写完毕的《绍兴市柯桥区事业单位公开招考(选调)报名表》(一式二份)、本人身份证、毕业证书、学位证书、专业技术资格证书、执(职)业资格证书、工作经历证明、劳动合同(聘用合同)等相关证件(证明)原件及复印件(一式二份)。有相关工作经历要求的，需出具单位证明(证明必须在2016年9月29日后出具方为有效)。
每人限报一个岗位，多报岗位无效。考生所报考的岗位一经确认，不得更改。同一岗位符合条件的报考人数不低于招聘计划数3倍，不足规定比例的，酌情核减或取消招聘计划。招聘计划取消的，该岗位已缴费的应聘人员可在规定的时间内改报其他符合应聘条件的岗位或退费。
通过资格确认的考生，本人凭身份证于2016年10月12日、13日上午8:30-12:00，下午14:00-17:00到区人力社保局一楼大会议室领取笔试准考证，不得代领。
2.考试
(1)笔试：公共基础知识考试时间：2016年10月23日上午9:00—11:00，地点另行通知。
笔试成绩满分为100分，合格分为50分(选调职位除外)。各职位在笔试成绩合格人员中根据成绩高低，按1:3的比例，确定面试对象。
面试5天前，相关人员确认不参加面试的，在该职位笔试成绩合格分数线以上人员中从高分到低分予以递补。
开考职位中出现不足规定比例的，按实际人数确定面试对象。
(2)面试：面试形式、时间、地点另行通知。
面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察对象。
绍兴市柯桥区广播电视总台3个职位，绍兴市柯桥区机关幼儿园幼儿教师职位、绍兴市柯桥区文化发展中心舞蹈职位面试由各主管部门组织专家进行。
3.体检、考察
面试结束后，将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩，总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%(其中绍兴市柯桥区文化发展中心舞蹈职位总成绩=笔试成绩*30%+面试成绩*70%)。根据考试人员的总成绩，从高分到低分按招考计划数1:1的比例确定体检、考察对象，若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。

公告详情及附件请见2016下半年绍兴市柯桥区事业单位招考、选调45人公告
http://www.z***/zhejiang/20160929/222662_1.html

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